A los cuales se les denomina brigadistas que se desempeñan como promotores del área preventiva y actúan en caso de una emergencia y cuya primordial función está orientada a custodiar a las personas y los bienes con los que cuenta la compañía.
En el interior de los entrenamientos, maniobras y atención de emergencias ceñirse a lo estipulado en los planes previamente elaborados y a las instrucciones.
Una vez conformada la brigada de acuerdo al cumplimiento de equivalenteámetros de selección definidos cercano la Dirección, este equipo deberá contar con los siguientes bienes:
Por lo general, se recomienda contar con al menos una brigada de emergencia por cada piso o área de trabajo, asegurando Figuraí una cobertura adecuada en caso de emergencia.
Después de la emergencia. Una tiempo que todas las personas se encuentren en un lado seguro, el brigadista debe hacer un recuento para asegurarse de que no falte nadie. Encima, cuando la crisis esté superada, es importante hacer un cálculo de la proceder del equipo para implementar reajustes o modificaciones que sean necesarios en el plan de contingencia.
Brigada de control de incendios. Sus integrantes son los encargados de prevenir y controlar posibles focos de incendio. Para ello deben estar capacitados para distinguir entre los distintos tipos de fuego y conocer ejecutar mangueras, matafuegos y otros equipos extintores.
Esto significa que con los instrumentos básicos como extintores se pueda controlar la situación, sin bloqueo, en los casos en los cuales el incendio pasa a ser de una magnitud viejo en la cual con los medios a disposición no es posible controlarlo los miembros Mas información de esta brigada todavía deben exonerar.
Las brigadas se convierten en un componente de prevención fundamental En el interior de la compañía, suministrar los medios tanto humanos como económicos para alcanzar su óptimo funcionamiento, debe ser una táctica organizacional para evitar o disminuir los perjuicios Servicio que se puedan suscitar producto de una situación de emergencia.
En este caso se hace relato a las acciones relacionadas con apoyo en el caso de traslado de personal que como resultado de una emergencia presenta dificultades parciales o totales para pode defecar de la zona de peligro, donde esta divicion de la brigada apoya en su recate y deposición.
Un empresa de sst ejemplo de esto es un incendio en el emplazamiento de trabajo, la brigada de evacuación es la encargada de “poner a menos” a los trabajadores, mientras que la brigada de emergencia realiza la primera respuesta combatiendo el siniestro a la espera de bomberos.
Es su responsabilidad prestar los primeros auxilios a los lesionados por la emergencia, solicitar ayuda a los servicios médicos y ponerse a las órdenes del coordinador de empresa certificada la brigada.
En tanto, la resolución 2400 del mismo año decreta que las empresas “establecerán entre sus trabajadores una brigada constituida por personal voluntario debidamente entrenado para la punto de agonía de incendios En el interior de la zona de trabajo”. Por otro lado, la resolución 1016 de 1989 indica la falta de instaurar planes de contingencia y clasificar y capacitar brigadistas para la defecación en casos de emergencia.
Un creador que debe ser considerado es que también la brigada empresa certificada debe estar atenta a nuevos cambios que impliquen la carencia de actualizaciones en el plan de emergencia y de esta forma convocar a una reunión en la cual se pueda desarrollar ser dos controles o mecanismos que nos permitan ser más efectivos delante una situación de desastre previniendo que cualquier persona se llegue a ver afectada o incluso que la misma emergencia llega progresar a una magnitud anciano.
Efectuar las revisiones y mantenimientos permitidos a los equipos de atención de emergencias, en la forma y periodicidad recomendada, de tal forma que se garantice la permanente disponibilidad y buen estado de los mismos.